Datenschutzhinweise für Bewerber
Muster GmbH
Industriestraße 3, 80339 München
DATENSCHUTZHINWEISEfür Bewerberinnen und Bewerber
Wir verarbeiten die Daten von Bewerbern zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens. Gegenstand: Bewerbungsverfahren Sachbearbeiter Einkauf.
Umfang und Zwecke der Verarbeitung
Name, Kontaktdaten, Lebenslauf und Zeugnisse; Zweck ist die Auswahlentscheidung
Die Daten werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht, soweit keine Aufbewahrungspflicht besteht; üblich ist eine Frist von sechs Monaten im Hinblick auf das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz.
Fragen zum Datenschutz richten Sie an den oben genannten Verantwortlichen.
München17.10.2026
Unterschrift des Verantwortlichen
Ein leeres Feld wird im Dokument als Linie zum handschriftlichen Ausfüllen gedruckt.
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Ausfüllen und Vorschau sind frei. Die Datei – PDF und Word, ohne Wasserzeichen – bekommen registrierte Nutzer; im Beta-Test kostet sie nichts. Ihre Eingaben bleiben bis zum Herunterladen in diesem Browser.
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Hat etwas nicht gepasst, fehlt eine Klausel, ist eine Formulierung unklar? Schreiben Sie es hier – wir lesen jede Nachricht und bessern die Vorlage nach.
Was im Dokument steht
- Umfang und Zwecke der Verarbeitung
Häufige Fragen
Unverzüglich, spätestens innerhalb eines Monats nach Eingang; bei komplexen Anfragen kann die Frist um zwei weitere Monate verlängert werden, worüber Sie informiert werden müssen (Art. 12 Abs. 3 DSGVO).
Nein, die erste Kopie ist unentgeltlich (Art. 15 Abs. 3 DSGVO). Nur für weitere Kopien darf ein angemessenes Entgelt verlangt werden.
Beschwerde bei der zuständigen Aufsichtsbehörde Ihres Bundeslandes (Art. 77 DSGVO). Das ist kostenfrei und setzt keine anwaltliche Vertretung voraus.
Im Beta-Test nichts. Ausfüllen, Vorschau und die fertige Datei – PDF und Word, ohne Wasserzeichen – sind kostenlos; dafür legen Sie nur ein Konto an. Nach dem Beta-Test soll ein einzelnes Dokument 5 € kosten.
Als PDF zum Ausdrucken und als Word-Datei (DOCX) zum Weiterbearbeiten. Beide entstehen aus demselben Text, den Sie auf dem Blatt rechts sehen.
Zum Ausfüllen und Prüfen nicht – das Blatt füllt sich vor Ihren Augen, ohne Konto. Für die Datei ja: Wir fragen nach E-Mail-Adresse und Passwort, damit wir Sie erreichen können, wenn der Beta-Test endet oder sich an der Vorlage etwas Wichtiges ändert. Mehr speichern wir nicht.
Während Sie ausfüllen, bleiben die Eingaben in Ihrem Browser – ein Entwurf wird im lokalen Speicher dieses Geräts abgelegt, damit eine versehentlich geschlossene Seite Sie nicht die Arbeit kostet. Erst beim Herunterladen gehen die Werte an den Server, werden dort in die Datei gesetzt und nicht gespeichert.
An ihrer Stelle druckt das Dokument eine Linie zum handschriftlichen Ausfüllen. Sie können die Vorlage also bewusst als Blankoformular herunterladen und den Rest mit der Hand eintragen.
Laden Sie die Word-Datei herunter – darin lässt sich jeder Absatz bearbeiten, ergänzen oder streichen. Das PDF ist für den Ausdruck gedacht und nicht zum Bearbeiten.
Nein. Die Vorlage bildet den üblichen Aufbau des Dokuments ab und nennt die einschlägigen Vorschriften, kennt aber Ihren Fall nicht. Bei größeren Beträgen, Streit oder Fristen, die Sie nicht einschätzen können, lassen Sie den fertigen Text anwaltlich prüfen.
Über dieses Dokument
Nach Art. 13 DSGVO ist über die Verarbeitung bei der Erhebung zu informieren – also bereits in der Stellenanzeige oder bei Eingang der Bewerbung.